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Role: Being the point of contact for the German Guests of the Resort
Profile: Hospitality, hotel, tourism students with Native German / deutscher Muttersprachler

 

Guest Relations Praktikum deutscher Muttersprachler Mauritius

Guest Relations Praktikum deutscher Muttersprachler Mauritius

Guest Relations Praktikum deutscher Muttersprachler Mauritius

 

IM AA 1003 – Guest Relations Praktikum deutscher Muttersprachler Mauritius

This is in internship in a 5 Star Resort, looking after the well being of the German Guests.

  • He / She will  report to the Front Office Manager and will have the entire support of the Human Resources Manager and the Senior HR & Training Coordinator.
  • Candidate will be responsible for ensuring that guests are happy of the service and making sure that their personal requests are met.
    • He/ She will also need to undertake guest profiling leading to sales opportunities
    • Initiate up selling to ensure maximum guests yield in coordination with the operating department
    • Remains at the entire disposal of guests for any information requested
    • Channel guests complaints on technical issues
    • Coordinate wedding planning and ensure smooth wedding operations.
  • Supportive functions:
    • Handle complaints promptly and efficiently
    • Maintain awareness of guests’ profiles and specific preferences
    • Recognizing and providing special care to VIP guests
    • Providing personalized service to guests
    • Have good knowledge about the hotel facilities and services
    • Apply the hotel global operating standards and acting as a role model of how these standards should be carried out in a practical setting
    • Candidate will need to effectively communicate, coordinate and cooperate with all departments so that hotel objectives are met
    • Maintain awareness of sales opportunities
    • Maximizing revenue in an ethical and responsible manner
    • Ensuring that guests receives value for money.

 

IM AA 1003 – Guest Relations Praktikum deutscher Muttersprachler Mauritius

Dies ist in Praktikum in einem 5-Sterne-Resort, auf der Suche nach dem Wohl der deutschen Gäste.

  • Er / Sie wird an die Front Office Manager berichten und die gesamte Unterstützung des Human Resources Manager und Senior HR & Training Coordinator haben.
  • Kandidat wird dafür zu sorgen, dass die Gäste zufrieden sind über den Service und dafür sorgen, dass ihre persönlichen Wünsche erfüllt sind.
    • Er / Sie wird auch Gast Profilierung machen, die zu Verkaufschancen führen
    • Initiieren Up-Selling in Koordination mit der Betriebsabteilung
    • Bleibt zur Verfügung der gesamten Gästen für alle Informationen
    • Kanalisieren Gäste Beschwerden über technische Fragen
    • Koordinieren Hochzeitsplanung und sorgen für einen reibungslosen Hochzeit Operation.
  • Supportive Funktionen:
    • Griff Beschwerden schnell und effizient an
    • Bewusstsein Gäste Profile und spezifischen Präferenzen
    • Das Erkennen und die Bereitstellung besonderer Sorgfalt auf die VIP-Gäste
    • Bereitstellung von personalisierten Service für die Gäste
    • Gute Kenntnisse über die Hotelausstattung und Services
    • Anwenden Hotel globalen Betriebsstandards
    • Kandidaten müssen effektiv kommunizieren, koordinieren und mit allen Abteilungen zusammenarbeiten, so dass die Hotel Ziele erreicht werden
    • Bewusstsein für Verkaufschancen
    • Maximierung der Einnahmen auf einem ethischen und verantwortungsvolle Weise
    • Sicherstellen, dass die Gäste Preis-Leistungsverhältnis erhält.

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